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汕尾职业技术学院教职工代表大会工作规定

作者: 时间:2014-09-27 点击数:

第一章 总 则

第一条 为进一步规范我院教职工代表大会制度,保障教职工参与学院民主管理、民主监督的权利,依据高等教育法、工会法和《高等学校教职工代表大会暂行条例》等有关法律法规的规定,结合我院实际,制定本规定。

第二条 教代会是学院管理体制的重要组成部分,是教职工依法集体行使民主权利、参与学院民主管理的基本形式。

第三条 教代会在学院党委的领导下,团结和动员全院教职工,支持学院建设与发展,维护教职工合法权益,保障教职工参与学院的民主决策、民主管理和民主监督。

第四条 高等学院院长应当尊重和支持教代会依法行使职权,教代会应当支持和监督院长行使职权。

第五条 教代会的活动接受学院教职工的监督。

第二章 职权与职责

第六条 教代会依法行使下列职权:

(一)听取审议院长的工作报告,讨论学院的办学指导思想、发展规划、学年工作计划、财务工作报告、重大改革方案、教职工队伍建设及其他有关学院发展的重大问题,并提出意见和建议。

(二)审议通过学院提出的教职工聘任、奖惩、院内收益分配等原则和办法,以及其它与教职工权益有关的改革方案,重点规章制度、措施和办法,由院长颁布执行。

(三)审议决定教职工院内津贴分配、公益金、福利费管理使用办法及其它有关教职工生活福利的事项。

(四)民主评议、监督学院领导干部。可以向学院党委和主管部门提出嘉奖、晋升或处分、免职的建议。

第七条 教代会依法履行下列职责:

(一)宣传党的教育方针,协助党政部门推进学院的建设、发展和稳定,组织广大教职工团结一致,服务大局,勤奋工作。

(二)开展思想政治教育工作,引导教职工正确处理国家、集体、个人三者利益关系,充分调动广大教职工的积极性和创造性。

(三)维护教职工合法权益,密切联系广大教职工,如实反映教职工的合理建议、意见和要求,征集、整理和督促落实教职工代表的提案。

(四)加强教代会自身建设,不断提高参与民主决策,民主管理和民主监督的能力。

第三章 代 表

第八条 凡享有中华人民共和国公民权利的本校在职教职工,均可当选为教代会代表。教师代表应占代表总数的60%以上,女教职工和青年教职工代表应占一定比例。

第九条 教代会代表由学院各选举单位以无记名投票的方式直接选举产生。代表的选举由选举单位提出代表候选人名单,提交相关部门审核并公示,再由选举单位按选举程序进行。教代会代表须经选举单位全体教职工过半数通过方可当选。

第十条 教代会代表实行任期制,每届任期五年,可以连选连任。教代会代表受教职工和选举单位的监督。教职工或者选举单位有权依照规定罢免自己选出的代表。被罢免的教代会代表有权出席罢免该代表的会议,提出申诉意见或者提交书面申请意见。

第十一条 教代会代表在任期内有下列情况的,应当撤销其代表资格,由原选举单位根据选举办法进行补选。

(一) 调离学校的。

(二) 退(离)休的。

(三) 连续两年无故不参加教代会活动的。

(四) 其他依照有关法规不得担任教代会代表的。

第十二条 教代会代表依法行使职责,享有下列权利:

(一)向教代会提交提案,并监督提案的落实。

(二)对学院职能部门的工作提出质询。

(三)对教代会的工作提出意见和建议。

(四)在教代会上有表决权、选举权和被选举权。

第十三条 教代会代表依法行使职责,履行下列义务:

(一)模范执行党的方针政策和遵守国家法律法规。

(二)认真宣传和贯彻教代会通过的决议和提案。

(三)努力做好本职工作,积极参加教代会的活动。

(四)听取和反映教职工的意见和建议,同时做好群众工作。

第四章 会议制度

第十四条 教代会通过全体代表大会、常设委员会会议、专门工作委员会会议等形式行使职权,不设常设委员会的由学院工会委员会承担教代会工作机构的任务。

第十五条 教代会全体代表大会分定期会议和特别会议。教代会每五年一届。每年召开一次全体代表大会。

第十六条 教代会召开前一个月,发出征集提案的通知,确定征集提案起止时间,并将提案表印发给教代会代表。

(一)教代会提案的征集、处理工作由工会或教代会提案工作小组负责。

(二)提案内容主要是针对学院教学、科研、管理、生活福利等方面重要问题提出意见和建议。

(三)提案应一事一案,一般由一个代表提出,两个以上(含两个)代表附议,也可以代表团(组)名义集体提出。提案应包括案由、处理办法和解决措施等内容。

(四)由工会和提案工作小组负责审核提案。对学院有条件处理、又确需办理的提案,应当给予立案。属个人问题提案,不予立案。对未予立案的提案,应向提案人说明理由。

(五)对立案的提案须提交学院党政领导办公会议讨论,并签署意见后交承办部门。承办部门对提案提出的问题应在一个月内提出处理意见,并限期予以落实,对不能落实的要说明原因。

(六)对提案处理情况进行定期或不定期检查。办理结果必须及时通知提案人,并将登记处理结果的提案表交工会存档备查。

第十七条 教代会全体代表大会召开前,举行预备会议。

第十八条 教代会全体代表大会预备会议的主要内容包括:

(一)听取大会筹备领导小组报告大会筹备情况。

(二)听取关于代表资格审查或代表增补情况报告。

(三)通过大会议题和议程。

(四)选举本次会议的主席团和秘书长。

(五)通过大会其他有关事项。

第十九条 教代会全体代表大会由主席团主持。

第二十条 教代会主席团主要由工会委员会委员和各代表团团长组成。教代会主席团的职责是:

(一)主持新一届教代会第一次全体代表大会。

(二)听取和综合各代表团对大会议题的审议意见。

(三)讨论审议提交大会表决的议题,决议草案。

(四)主持大会期间的选举、表决事项。

第二十一条 教代会全体代表大会召开须有三分之二以上代表出席,教代会决议须全体代表半数以上通过方为有效。

第二十二条 代表大会按照以下程序进行:

(一)核实出席人数,与会代表须超过代表总数三分之二方可宣布开会。

(二)院长向大会作工作报告。

(三)有关负责人向大会报告工作或对提交大会审议的提案作说明。

(四)教代会提案工作小组就上次大会决议、决定的贯彻情况、提案处理情况,本次大会提案征集情况向大会作教代会工作报告。

(五)以代表团(组)为单位,就会议报告、,议案进行讨论、审议,对大会的各项决议、决定草案和提交大会选举的候选人名单进行讨论酝酿。各代表团(组)将讨论、审议意见归纳整理,向主席团报告。

(六)主席团听取各代表团(组)意见后,安排对大会决议、决定草案进行修改,并向大会作出说明。

(七)根据需要,安排代表在大会上发言。

(八)大会选举或对决议、决定进行表决,并宣布选举或表决结果。

第二十三 学院有重大事项需提交全体代表大会审议或决定的,经五分之一以上代表联名提议 教代会闭会期间,要充分发挥代表的作用,遇到急需解决的问题,可以召开由工会委员会主持,各代表团团长、学院工会委员会委员等参加的联席会议。

第二十四条 教代会与工会会员代表大会可联合召开。

第五章 工作机构

第二十五条 学院工会委员会承担教代会工作机构的任务,主要承担教代会的筹备和会务工作。

第二十六条 学院工会委员会行使下列职权:

(一)组织教代会代表的选举工作。

(二)协助教代会提案工作小组征集和整理提案。

(三)负责教代会主席团、代表团长、专门工作委员会等会议的筹备及会务工作。

(四)负责教代会代表的宣传、培训工作。

(五)协助教代会及其工作机构做好各项会议、决议和提案的落实、督办、协调、检查、反馈,以及会议材料的存档备查工作。

第二十七条 教代会根据代表的人数及学院的实际,组成若干代表团,每个代表团选举产生一名团长。每次代表大会召开期间,各代表团团长负责召集本团代表,讨论、审议会议议程、议案,酝酿、讨论大会的各项决议草案、决定草案和提交大会选举的候选人名单。各代表团归纳整理本团的讨论、审议意见,向教代会主席团报告。